令和8年度阿見町職員採用試験（令和9年4月1日採用予定）について

令和9年4月1日採用予定の町職員を以下のとおり募集します。申込受付期間は令和8年9月2日正午から令和8年9月15日正午です。

• 採用予定人数については、変更になる場合があります。
• 採用時の配属は主に職務内容に関連する所属となりますが、その後は能力や適性等を考慮し定期的に人事異動を行います。
• すべての職種において、職務内容に記載される業務のほか一般行政事務にも従事します。
• すべての職種において、災害対応をはじめとする業務全般において道路交通法施行規則第2条に規定する普通自動車運転免許が必要となります。年齢要件等により採用までに運転免許の取得が困難な方は、採用後6か月以内に取得してください。
• 複数の試験区分に重複して申し込むことはできません。

※阿見町では新規卒業者のほか、民間企業等の職務経験で培われた知識や経験・発想力等を有する方からの申し込みをお待ちしています。

※上記の資格に該当する人であっても、次のいずれかに該当する人は受験できません。

• 日本国籍を有しない人
• 拘禁刑以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで、またはその執行を受けることがなくなるまでの人
• 本町職員として懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から2年を経過していない人
• 日本国憲法またはその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党、その他団体を結成し、またはこれに加入した人

※保育士にあっては、採用までの間に児童福祉法第18条の20の4第3項の規定により、国の「保育士特定登録取消者管理システム」へ照会を行います。また、照会の結果、特定登録取消者に該当することが判明した場合は、採用しないことがありますので、あらかじめ御了承ください。

※保育士にあっては、令和8年12月25日に施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（以下「こども性暴力防止法」という。）に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）、こども性暴力防止法に基づき、職種に係る業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があります。これらの制度の施行を踏まえ、採用選考過程において、誓約書等により特定性犯罪の前科の有無を確認します。この結果、特定性犯罪の前科を有することが判明した場合は、採用しないことがありますので、あらかじめ御了承ください。

• 申請時の書類審査を行い、適正な申請ができた方のみ第1次試験の受験案内を通知します。
• 試験日及び試験会場は現時点での予定であり、変更になる可能性があります。

試験は、書類審査・第1 次試験・第2 次試験とし、第1次試験は書類審査の合格者に対してのみ、第2次試験は第1 次試験の合格者に対してのみ行います。

• 申込期限内に添付資料が「いばらき電子申請・届出サービス」に適切にアップロードされていない場合は、第1次試験を受験いただくことはできません。

• 第1次試験は、適性検査結果で合否を判定します。ただし、事務職については経歴・資格加点を、保育士については実技試験結果を加味して合否を判定します。
• 性格検査は自宅等で受験します。受験にはインターネット環境が必要です。検査時間は30分程度です。
• 能力検査の試験会場は、リアル会場もしくはオンライン会場（自宅等）のうち、受験可能な会場を受験者が選択し予約します。
• 能力検査をオンライン会場（自宅等）で受験する際は、インターネット環境のほか、一定の機能を有するパソコンが必要です（タブレット端末、スマートフォンは利用できません）。検査時間は35分程度です。
• 経歴・資格加点を受けようとする人は、後述する「（事務職のみ）経歴・資格加点」を確認してください。
• 実技試験（保育士のみ）は、阿見町役場で実施予定です。
• 受験方法等詳細は適切な申請ができた方のみに後日通知します。

• 書類審査合格者には、「いばらき電子申請・届出サービス」を通じて第1次試験受験案内を行います。
• 第1次試験結果通知は、「いばらき電子申請・届出サービス」を通じて行う予定です。
• 第1次試験結果通知は、不合格者に対しては行いません。
• 第2次試験結果通知は、郵送で行う予定です。時期については前後する場合があります。

第1次試験結果については、不合格者本人に限り、自身の得点および順位について口頭で開示を請求することができます。開示を請求することができる期間は、町ホームページに結果を掲載した日から1か月間です。開示を希望する場合には、受験者本人が身分証明書等（受験者本人であることが確認できるもの）を持参のうえ、阿見町役場人事課に直接お越しください。受付時間は、午前9時から午後5時です（土・日・祝日を除く）。電話等による開示の請求はできません。

令和9年4月1日

※採用（入庁）予定日の変更はできません。

給与は、職員の給与に関する条例・規則に基づき支給されます。例えば、学校卒業直後に採用された場合は、次のとおりになります。

• 基本給に地域手当が上乗せされて支給されます。
• 学校卒業後一定経験年数がある方は、上記金額に一定額が加算されます。
• このほか扶養手当、住居手当、通勤手当、時間外勤務手当、期末手当及び勤勉手当が支給されます。

令和8年9月2日（水曜日） 正午　～　令和8年9月15日（火曜日） 正午

インターネットに繋がる環境が必要です。以下の手順に従って手続きを行ってください。

申込手続及び受験にあたっては、キャリアメールアドレス（携帯電話メールアドレス）以外のメールアドレスが必要です。お持ちでない場合には、フリーアドレスを取得するなどにより対応してください。また、受信側のフィルター機能等により、メールが届かない場合があります。あらかじめ、以下のアドレスからのメールを受信できるように設定してください。（メールの不達については一切責任を負いません。）

使用する機器や通信回線上の障害等によるトラブルについては、一切責任を負いません。

電子申請サービスを使用するため、「いばらき電子申請・届出サービス」の利用者登録が必要です。以下の手順に従って利用者登録してください。既に別の手続等で利用者登録を行い、利用者IDとパスワードを取得している場合は、「顔写真データの用意」の手続きへ進んでください。

(1)　以下のURLにアクセスしてください。

https://apply.e-tumo.jp/town-ami-ibaraki-u/offer/offerList_initDisplay.action（別ウインドウで開く）

(2)　ページ中の【新規登録】を選択します。

(3) 利用規約を確認し、「同意する」を選択します。

(4) メールアドレスの入力を求められます。画面上の注意事項をよく確認して入力してください。キャリアメールアドレス（携帯電話メールアドレス）以外のメールアドレスを登録してください。お持ちでない場合は、フリーアドレスを取得するなどして対応してください。

(5) 入力したメールアドレスにメールが送付されます。メール本文に記載されているURL にアクセスし、利用者登録画面に進んでください。利用者登録画面に進めるのは、メールを送信してから24時間以内になります。この時間を過ぎた場合は、メールアドレスの入力からやり直す必要があります。

※登録の際に入力したメールアドレス（＝利用者ID）とパスワードは必ず控えておいてください。

 以下の仕様の顔写真データを用意してください。必ずしも証明写真である必要はありませんが、選考過程で継続して使用されるものになります。

以下のファイルを印刷のうえ、自筆で必要事項を記入してください。

自宅のスキャナやコンビニエンスストアのサービス等を利用して、自筆の自己推薦書をPDFファイル化してください。PDFファイル化の方法は問いませんが、選考課程で使用する資料になりますので、鮮明なデータとなるようにしてください。

経歴・資格加点（事務職のみ）を受けようとする人は、

以下のファイルをダウンロードし、必要事項を記入してください。（加点申請書は自筆でなくて構いません。）

提出するデータの用意ができた後、以下の手順に従って受験申込を行ってください。

(1)　「いばらき電子申請・届出サービス」ページ上部の【手続き検索】または、【オンライン申請手続き】をクリックすると、手続き一覧が表示されますので、「令和8年度阿見町職員採用試験（令和9年4月1日採用予定）」を選択します。

https://apply.e-tumo.jp/town-ami-ibaraki-u/offer/offerList_initDisplay.action（別ウインドウで開く）

(2)　「既に利用者登録がお済みの方」欄に利用者ID及びパスワードを入力しログインします。

(3)　説明内容及び利用規約を確認し、「同意する」を選択します。

(4)　申込内容の入力画面で必要事項を入力します。

(5)　受験者本人の顔写真データを添付します。

(6)　PDFファイル化した自筆の自己推薦書データを添付します。

(7)　加点申請書データを添付します。（経歴・資格加点を受けようとする人以外は不要）

(8)　申込内容確認画面で入力内容を十分に確認し、間違いなければ申込を選択します。

(9)　申込が完了すると申込完了メールが自動配信されます。

• 内容に疑義等がある場合は問い合わせを行う場合があります。修正がある場合には、必ず指定する期間内に「いばらき電子申請・届出サービス」の「申込内容照会」ページより修正してください。
• 締切間際の申込に不備があった場合は申込受付できない場合がありますので、時間に余裕を持って申込してください。
• 障害等による受験上の配慮を希望する場合は、受験申込画面の「その他」の欄に記入してください。内容を確認した上で、受験上の配慮について検討させていただきます。
• 無操作時間が120分を超えると安全対策のためタイムアウトし、入力情報が失われます。
• 受付期間中は基本的に24時間申請可能ですが、システム管理等のため一時的に利用できない場合があります。
• 使用する機器や通信回線上の障害等によるトラブルについては、一切責任を負いませんので御了承ください。

• 試験に関する通知は、主に電子メール及び「いばらき電子申請・届出サービス」を通じて行う予定です。ログインに必要な情報は忘れないようにしてください。
• やむを得ない事情により電子申請が行えない場合、申込後に申込内容を修正したい場合は、必ず町長公室人事課まで連絡してください。新たに申込手続を行うと、申込が重複してしまうので絶対に行わないでください。

試験区分「A　事務職」の第1次試験において、加点対象とする経歴・資格は下表(1)～(3)のとおりです。

• 受験申込時点で実績等を有している必要があります。見込であるものは加点対象としません。
• 経歴等加点区分(3)の「職務経験」には、会社員、公務員、団体職員等として1週間当たりの所定労働時間が30時間以上で6か月以上継続して就業していた期間が該当します（休暇・休業・休職等のため、職務に従事していない期間は職務経験から除く）。転職等により、この要件に該当する職務経験を複数有する場合は、期間を通算することができますが、同時期に複数の職務に従事していた場合は、いずれか一方のみを職務経験とします。
• 複数区分での重複加点申請は可能です。それぞれの要件を満たしている場合は、それぞれ加点の対象とします。（例：経歴等加点区分(1)と経歴等加点区分(2)それぞれに該当していれば、両方分を加点する）
• 同一区分内で複数の経歴・資格を有している場合は、すべての経歴・資格を記載してください。ただし、加点対象は1つのみとします。（例：「職務経験・資格」の中で、特別加点対象と標準加点対象の両方を保有している場合は、特別加点対象のうち1つのみを加点対象とする）

また、経歴・資格加点を受けようとする人は、以下の書類の提出が必要です。加点申請書を提出していたとしても、期限までに証明書等の提出がない場合には、加点の対象とはしません。

• 受験に必要な資格等を取得見込として受験し合格した人が、採用予定の日までに資格等の取得ができなかった場合、合格を取り消します。
• 合格者に対しては、受験資格の有無および申込記載事項の真否について調査を行います。要件を満たしていなかったことなどが判明した場合、合格を取り消します。
• 申込情報は採用試験に係る事務以外の目的では一切使用しません。不合格者分の受験申込書等の提出書類については、当該年度末で廃棄します。
• 災害発生、その他やむを得ない事情により試験日程および内容を変更する可能性があります。変更がある場合には、速やかに町ホームページに掲載するとともに受験者へ通知します。
• 職員採用試験は、阿見町民の貴重な税金を使って実施しています。試験に申込をされる方は、必ず受験するようお願いいたします。また、阿見町役場で就労する意思のない方の受験は、固くお断りします。

〒300-0392　茨城県稲敷郡阿見町中央一丁目1番1号　

阿見町役場 町長公室 人事課 人事研修第二係

電話 029－888－1111　内線741

受付時間：午前9時～午後5時（土・日・祝日除く）