ユースエール認定制度

若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を厚生労働大臣が認定する制度です。
認定を受けることで、さまざまな支援を受けることができます。

ユースエール認定マークの若葉の形は、若者がやる気に満ちあふれ、腕をふるう姿を、赤い丸はその活力を意味し、若い力で日本の活力を上昇させていくイメージを表現しています。

▶ユースエール認定制度（事業主向け） ［PDF形式］［258KB］

▶企業の人材確保・定着に役立つ3つの認定制度のご案内（えるぼし・くるみん・ユースエール）（事業主向け））［PDF形式］［314KB］

　メリット1　ハローワークなどで重点的PRを実施
　メリット2　認定企業限定の就職面接会などへの参加
　メリット3　自社の商品、広告などに認定マークの使用が可能
　メリット4　日本政策金融公庫による低利融資
　メリット5　公共調達における加点評価
　メリット6　一部地方公共団体における優遇措置　

（厚生労働省ホームページより引用）
　※詳しくは、下記のホームページをご確認ください。
　　https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000100266.html

厚生労働省
〒100-8916 東京都千代田区霞が関1‐2‐2
電話：03‐5253‐1111（代表）